Березневий вітерець пронісся по горах і озерах, і ми відпочили від наших звичайних робочих станцій, щоб розпочати подорож співпраці, яка належить CNK. Протягом двох днів і однієї ночі вся повноцінна команда зібралася в Конхуа, Гуанчжоу, досягнувши глибокої інтеграції від «ділових зв’язків» до «духовного резонансу» серед озера та гір.
Це був не просто захід для побудови команди, а яскрава практика нашого «повноцінного сервісу» — об’єднання зусиль через спільне розуміння, завоювання клієнтів теплом і початок нової подорожі через співпрацю.
Розвиток команди | Веселі змагання, зламавши лід через співпрацю
Ми одягли різнокольорові командні майки та взялися до веселого розвиваючого завдання. Беручи участь у таких розважальних іграх, як «Pearl Ball Relay», «Tower of Hanoi» і «You Describe, I Guess», ми перевіряли нашу хімію та відточували нашу командну роботу завдяки безтурботній взаємодії.
Кожна гра викликала невисловлене розуміння та координацію команди: хтось брав на себе відповідальність за планування, хтось керував виконанням, а хтось втручався, щоб підтримати. Знайомі колеги під час ігор показали різні грані своєї відповідальності.
Від початкових незручних спроб до подальшого безперебійного спілкування через зоровий контакт, ми зламали відомчі бар’єри серед сміху та радісних вигуків. Партнери, які раніше спілкувалися лише в робочих групах, тепер стояли пліч-о-пліч на одному фронті, віддаючи все можливе заради спільної мети.
Ці, здавалося б, прості ігри дозволили нам по-справжньому зрозуміти, що найкраща співпраця полягає не в тому, щоб «у мене все добре», а в тому, щоб «ми перемагали разом».
Бізнес-навчання | Комбіновані операції, від окремої до синергії
Об’єднана операційна сесія була подією з розширення можливостей бізнесу, зосередженою на «співпраці». У залі засідань слова «Combined Operations · Win 2026» на проекційному екрані особливо вразили.
Колеги з передової поділилися своїми сценаріями роботи, обговорюючи складнощі та рішення, характерні для їхніх ролей. Це перетворило «прогалини передавання», властиві процесам, на «сполучні мости» взаєморозуміння. Ми глибоко усвідомлюємо, що суть повноцінного сервісу полягає не в боротьбі окремо, а в орієнтації на клієнта, де кожна ланка виступає як підтримка для інших.
Цей тренінг зміцнив ідеологічну основу для наступних спільних зусиль.

Час барбекю | Тепла їжа, зігрівання серця вогнем
Коли сутеніло, деревне вугілля потріскувало, і вечірній вітерець повільно розносився ароматом. Колеги, зазвичай зайняті за робочим столом, перетворилися на експертів з барбекю, кожен відіграє свою роль і безперебійно співпрацює серед димного вогню, наповнюючи барбекю жвавістю та теплом.
Без ієрархічних відмінностей чи меж відділів, усі зібралися біля вогнища, балакаючи про повсякденне життя та роботу, танучи звичною формальністю та дистанцією в шипучому теплі. З кожним шматком гарячої їжі та вибухом сміху серця зближувалися в невимушеній та комфортній атмосфері.、
Вечірка біля багаття | Набираючи імпульс біля вогню, перетворюючи іскри на факел
Коли настала повна ніч, багаття спалахнуло на відкритому місці. Ми взялися за руки в коло, світло вогню освітлювало кожне усміхнене обличчя. Під нічним небом перепліталися пісні, оплески, вітання.
Стрибаюче полум’я відображало нашу згуртованість. Незліченні іскри зібралися у факел, а об’єднані серця сформували потужний імпульс, ще більше зміцнивши нашу рішучість рухатися разом до спільної мети.
Висновок
Хоч і короткі, два дні та одна ніч командоутворення були дуже важливими. З озера та гір ми взяли не лише весняний пейзаж, але й консенсус щодо повноцінної співпраці, довіру, сформовану пліч-о-пліч, а також споконвічне прагнення та пристрасть до обслуговування наших клієнтів.
Лише об’єднавши зусилля, ми зможемо досягти стабільності та далеко піти; лише теплим обслуговуванням ми можемо завоювати серця людей; лише завоювавши клієнтів, ми можемо розпочати нову подорож разом. Ми готові до наступного заряду — завдяки тіснішій співпраці та теплішому обслуговуванню разом із CNK, щоб усім серцем прагнути до цілей 2026 року!